In gesprek over veranderende teamrollen
Medewerkers gaan op verschillende manieren om met veranderingen in de bibliotheek. Wat zijn die verschillende manieren? En hoe kun je hier als leidinggevende het beste mee omgaan? Om hier zicht op te krijgen, is het orkestspel opgezet vanuit de Future Talent Factory en Richard de Hoop. Het uitgangspunt van dit spel zijn de teamrollen van Belbin.
Het orkestspel
Het orkestspel is een beginpunt om samen met jouw team en collega´s in gesprek te gaan over teamrollen en veranderingen in de bibliotheek. Per ´instrument´ (teamrol) zie je hoe medewerkers met veranderingen omgaan en hoe je hier het beste over kunt praten met die medewerker. Het orkestspel is een korte test die je online kunt invullen.
Ga meteen aan de slag
Stichting BibliotheekWerk is opgericht op initiatief van de Vereniging van Openbare Bibliotheken, FNV en CNV.